В связи с установившейся во многих регионах России жарой Роструд напомнил о правилах безопасности во время рабочего дня. Как сообщает «Российская газета», согласно трудовому кодексу, работодатель должен обеспечить безопасные условия работы своим сотрудникам в жару. Так, он должен определять потенциальные опасности, которые грозят работникам в жару. Например, он должен понимать, когда сотрудникам может грозить тепловой удар и предотвращать это с помощью кондиционеров. Еще одно требование для работодателей – сокращать рабочий день в случае высокой температуры на улице. Если температура составляет 28,5°C, то рабочий день должен быть сокращен на один час. При 29°C – на два часа. Если работа связана с физическими нагрузками, то рабочий день должен сокращаться при температуре от 26,5 до 27,5°C. Помимо этого, работодатель должен давать своим сотрудникам делать перерывы, для чего необходимо обустроить место для отдыха. На рабочем месте у сотрудника должен быть доступ к чистой питьевой воде и аптечке. Лето в Башкирии начнется с гроз и града
